RETENÇÃO DE TALENTOS
Como manter e desenvolver bons profissionais na empresa
Público Alvo:
Profissionais dos Recursos Humanos, Gerentes, Proprietários de supermercados.
Objetivo:
Auxiliar os participantes na identificação, retenção e desenvolvimento dos profissionais que podem agregar bons resultados à empresa e na aplicação de uma estratégia para minimizar o nível de rotatividade.
Conteúdo:
- Quem são exatamente os talentos que procuramos.
- Quem efetivamente reter e onde concentrar a energia da retenção.
- Atração. O que faz sua empresa ser desejada
- Os princípios do Employer Branding. A cultura da retenção.
- Gestão do Capital Humano. Capacitação, desenvolvimento e crescimento profissional
- O custo financeiro do turnover
- Pesquisa Millennials. O que buscam os profissionais que estão entrando no mercado.
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